2018年10月13日，开辉集团企业定制内训《时间管理技巧》课程圆满结束！来自公司核心骨干参加了此次培训。

大家都知道时间是固定不变的，它不像人力、物力、财力那样可以蓄积，做任何事情都需要依赖于时间，并且它不能失而复得，所以时间管理的对象不是“时间”，它的本质是面对时间而进行的目标管理、自我管理。

管理学大师德鲁克说过这样一句话：“做正确的事，远比正确的做事重要”，郑老师运用丰富的案例、视频讲解从时间管理理念、时间管理方法论、时间管理工具与技巧这三大部分来展开，帮助大家能够正确的理解时间管理已经掌握时间管理的工具和技巧，真正落实到工作、学习及生活中。

时间管理本质是解决有限的时间与有效的事的问题，很多人忙碌一天下来却发现非常重要的事情没有做！这也是终日忙碌却不能达成目标的主要原因。因此，工作任务的安排要注意轻重缓急。这正是时间管理的一个重要法宝——时间管理四象限法则所提倡的。

简单介绍一下：时间管理四象限法，就是把所有需要做的事情，按照「重要性」和「紧急性」两个维度进行分类。于是，我们就会得到四个象限：紧急且重要、紧急不重要、重要不紧急、不重要不紧急。接着，再根据这四个象限的内容，安排不同的应对策略：

每个人都拥有同样的时间，但是每个人都有着不同的效率，时间花在哪里，收获也就在哪里。这里有15个时间管理的技巧分享给各位小伙伴：课程信息

时间管理，也是我们在快节奏的今天我们必备的一项能力，只要我们掌握正确的时间管理方法，便能做时间的主人，更高效的管理自己的学习生活。时间管理，知易行难，我们一起实践、前行！